Au-delà de la production, de la gestion et de la commercialisation, une exploitation qui emploie des salariés a besoin de managers disponibles pour leur équipe, qu’ils soient gérants ou encadrants de proximité. Le management se base sur les rapports humains, et implique de créer du lien avec et entre ses collaborateurs pour réaliser un travail de qualité.

Manager nécessite donc des compétences relationnelles qui peuvent s’acquérir ou s’approfondir.

La MSA Gironde propose ainsi des actions et des outils pour aider les managers dans les nombreux rôles qu’ils doivent assumer ; et le Service « Prévention des Risques Professionnels » organise notamment des formations, moments d’échanges privilégiés pour partager ses expériences managériales entre pairs.